第176章 蹂躏
……
“主子，好消息！”川迎看到早晨从聚居区里走出来的钟晚，满脸笑容。
钟晚走近，大早上的神清气爽，“哦？”
川迎的牙龈笑得遮都遮不住，“又有兄弟们突破了！”
又？们？……
钟晚脸上也浮现出笑意，“仔细讲来。”
“就在昨天晚上的空挡里，又进阶了五十人，其中有三十人进阶地蓝级，有十五人进阶地青级巅峰，还有五人进阶地青级高阶！”
钟晚的嘴角勾了勾，“不错，说明这几天的训练计划很有效果。”
“您说的是，属下会继续监督他们训练的。”
“来说说这些天总共的情况吧。”
川迎听钟晚询问，心中更加激动，“自打药浴过后，晋升地蓝级初阶之后的族人就有足足一百人，算上之前就有的，这里一共有一百五十众地蓝级兽人，另外，地青级兽人也有三百多众，剩余几十人，最近多多少少都有了一些将要晋升的痕迹。”
川迎自豪的讲完后，自己都觉得十分震惊，那可是一百五十众地蓝级兽人，不是五个也不是十五更不是五十，而是一百多数！这是自己想都不敢想过的！自己面前的就站着一百多数强者！就算是一个城的兽人们也不过就是这个数了！――也就是说，他面前的这些兽人堪比一个城的中坚力量！
他为这些兽人们自豪，也为他们主子自豪，更为他们族群自豪。
钟晚面上就十分满意，她进了议事厅，自己给自己沏了一杯茶，惬意的抿了一口，“就这么保持住，我留在仓库里的辅助药剂你记得按时发下去，这时候的身体需要强补，另外吩咐厨房里的人多做些肉食。”
“是。”川迎连忙点头，后退了出去。
钟晚坐在凳子上享受早茶，眼睛慢慢眯起，脑海中的念力却随着主人的意义，开始调皮的向外散出。
主帐外……幻境训练阵……一个兽人的头发……
……待自己的念力布满了偌大的一个训练场之后，钟晚慢慢勾起了嘴角，这些人将会成为她手中最锋利的一把刀，成为她坚实的后盾。
钟晚的眉毛扬了扬，因为训练场走进了一个人。
“主子，――”黄雀走进主帐中时就发现他家主子一本正经的坐在书桌后，愣了一愣。
“什么事？”
黄雀回过神来，直了直身子，面色有些愤怒，“您让我这些天来一直关注各聚居区的消息，属下便去了，还真的就发现了一件事，上一次您邀请其他族群长老来做客，那个吕老回去以后就和他们族长不知是在商议什么，第二天他们族长就把族中刚刚成年的兽人们全都聚集了起来，也不知是做什么，听一个被叫去的兽人讲，第一天淘汰了一些人，也不知道淘汰的标准是什么之后的这些天天都有人被淘汰，但直到今天还是有人留了下来，听那个兽人讲，族长要求他们比赛长跑，还曾让他们脱光衣服，还让他们尝试着做饭……属下觉得这情况甚是奇怪，就派人伪装了进去，谁知听到了吕老对他的儿子讲，要好好表现，被选上，吃香的喝辣的……什么的――所以，所以属下就有了一个大胆的猜测――”黄雀的脸都憋红了。
钟晚觉得有趣，不待他说完就抢道：“猜测那些被筛选过的兽人其实是要塞给我的，对吗？”
黄雀愣了一下，但是又猛点头，“没错，那个可恶的吕老！我看就是这种想法没错！竟然想把那些渣渣塞给您！简直是癞蛤蟆想吃天鹅肉！”
钟晚也不忙着安抚属下的怒火，“由此看来，那个族群，也多是势利之徒，那个吕老不过是眼馋我吞下了第一聚居区而已，他倒是总想插上一脚。”
黄雀听钟晚说完，心中也沉静了不少，“主子，您说该怎么办。”
钟晚慢悠悠地放下茶杯，“不需我们怎么办，反正最后他们还是要告知他们的族人的，先让他们黑吃黑吧，等他们玩够了选出来了什么再说。……呵，这架势就像是选出来我就一定能够看的上似的。”
钟晚冷冷的勾了勾嘴角。
黄雀满身轻松的离开了，继续自己的工作去。
在他看来，主子是无所不能的，这个世界上就没有主子干不成的事情，同样的，主子是优秀的，这样的主子可不是第四聚居区的那一群咸鱼能够攀附的。
好吧，想起这一件糟心事自己就有些不痛快！~可惜自己是搞消息的，自己搞到的消息也不能随意告诉自己的其他同伴，……唉，只好自己来憋着，自己生气了――这也是，就不指望主子了，看主子悠闲的样子，绝对不是着急气愤的标配嘛……
钟晚此时喝够了茶水，站起身来，大步迈了出去。
自己歇够了，就该让外面的这一群汉子躺地上歇一歇了。
从训练场上的这五百族人们接受完药浴结束后的第二天开始，他们除了要挑战训练场上的各种道具，还要面对钟晚这个终极大boss的蹂躏。
虽然心中对钟晚是彻头彻脑的信服，但是这却不妨碍他们对钟晚来到训练场上的恐惧。
刚开始的时候，钟晚能够来到训练场，这让他们热情高涨，甚至可以说是狂热的但到后来，这就完全变了味道――他们的族长大人简直就是在狂虐他们，一点水都不放……
当初钟晚使足气劲在训练场上弄出的一个比武台，几乎就成了钟晚一个人的战场，现场全是被虐趴下的兽人。
旁观的川迎小心翼翼的不说话，在他看来他们的族长大人站在其中，颇有一种鹤立鸡群、遗世而独立的感脚。
钟晚松松手腕，抬脚迈出了场地，看着旁观的一众兽人，笑了笑。
这些兽人也不是每天都能被钟晚虐到的，川迎还给细心的分了组，每天都是不同组的兽人和钟晚对打。
钟晚放言，如果有谁能把她打趴下，谁就能够接受更好的资源和职位。